Chủ đề: baito

Các bạn ở diện visa phụ thuộc đang đi làm baito hẳn đều đã nghe đến các con số giới hạn như 100 man, 103 man, 130 (106) man. Những giới hạn này là các bức tường chặn thu nhập, mà nếu vượt qua nó thì sẽ đi kèm với nghĩa vụ đóng thuế thị dân, thuế thu nhập và tách khỏi bảo hiểm của chồng. Từ tháng 10/2022, quy định về điều kiện được tính bảo hiểm phụ thuộc sẽ  thay đổi. Tomoni xin được điểm qua một số lưu ý chính của lần thay đổi này cùng với…

  Chế độ nghỉ chăm con 育児休業 là chế độ nghỉ phép dành cho người lao động để chăm sóc con nhỏ, được áp dụng cho cả bố và mẹ. Trước đây, Tomoni đã có một bài viết tổng hợp liên quan đến thời hạn, các điều kiện, cũng như hướng dẫn các thủ tục cần thiết để nhận trợ cấp trong thời gian nghỉ chăm con.    Từ tháng 4/2022, một số điểm trong luật nghỉ chăm con đã được sửa đổi và chính thức áp dụng từ 1/10/2022. Trong bài này, Tomoni sẽ tóm tắt lại một số…

 Tìm việc luôn là một bài toán khó với bất kỳ các bạn sinh viên Nhật năm 3 hay năm 4 nào. Nhật Bản là một đất nước có quy trình tuyển dụng khác hẳn với Việt Nam. Vậy đối với các bạn du học sinh Việt Nam mình, cần chuẩn bị gì cho quá trình xin việc của bản thân trở nên trơn tru hơn, biết những kiến thức gì để giúp ích cho quá trình xin việc hơn nhỉ? Hãy cùng MPKEN JUKU đọc hiểu list những mục sinh viên học đại học cần chuẩn bị và lời…

   Có bao giờ khi đi mua sắm, bạn bắt gặp cảnh tượng nhân viên thu ngân thông báo thành tiếng (khá to) việc đã nhận tờ tiền 1 vạn yên từ khách hàng rồi mới cất vào máy tính tiền, các nhân viên còn lại cũng sẽ đáp trả rằng họ đã nghe thấy chưa? Tại sao lại có cách làm như vậy? Tại sao lại là tờ 1 vạn yên mà không phải 1000 yên hay 5000 yên? Hãy cùng Tomoni tìm hiểu thêm về việc này qua bài viết dưới đây nhé! Mục lục Lý do của…

  Có bao giờ khi bắt đầu làm 1 công việc mới, bạn cảm thấy có sự khác biệt giữa hình dung của bản thân về công việc so với thực tế khi bắt đầu làm không? Vừa qua, công ty En-Japan (Tokyo) đã thực hiện một bản khảo sát về vấn đề này với 1587 người sử dụng ứng dụng エンバイト. Kết quả cho thấy hơn một nửa số người được hỏi trả lời rằng họ cảm thấy có khoảng cách giữa thực tế và hình dung trước đó của họ về công việc đang làm.    Công việc…

Ngày 20/6 vừa qua, Navi công bố kết quả điều tra thống kê về tình hình tuyển dụng lao động nước ngoài phi chính thức trong các ngành nghề. Thống kê này cho thấy có khoảng 34.7% doanh nghiệp đang tuyển dụng phi chính thức lao động người nước ngoài, và có tới hơn 50% cho biết họ đang muốn tuyển. Trong đó, ngành dịch vụ khách sạn và ăn uống, và các doanh nghiệp bán lẻ đang có nhu cầu cao do khách du lịch nước ngoài đến Nhật đang tăng cao. Trong số các doanh nghiệp đang sử dụng…

PHỤ NỮ ĐÃ CÓ GIA ĐÌNH Ở NHẬT NÊN ĐI LÀM FULLTIME HAY BAITO?   Đây là một trong những câu hỏi điển hình nhất mà rất nhiều chị em ở sống, làm việc và học tập ở Nhật đã, đang và sẽ có lúc đối mặt, không kể biết tiếng hay không biết tiếng, lương chồng thấp hay cao. Và cũng như nhiều câu khác tương tự kiểu như: có nên sinh tiếp đứa thứ 2 không, nên về hay nên ở, đây cũng là 1 câu hỏi thuộc dạng không bao giờ có câu trả lời đúng cho tất…

Làm fulltime hay làm baito, lựa chọn nào có lợi cho bản thân hơn luôn là câu hỏi làm đau đầu nhiều mẹ Việt ở Nhật. Để mọi người có cái nhìn tổng quát hơn về sự khác biệt giữa 2 hình thức này, trong bài dưới đây Tomoni sẽ tổng kết và so sánh sự khác biệt về các mặt: thu nhập, chế độ, thời gian,…để mọi người cùng tham khảo. Mục lục Về mặt thu nhập Về mặt thời gian Về mặt chế độ Các lợi thế khác Về mặt thu nhập  ✤ Với các mẹ làm fulltime,…

Khi kí hợp đồng làm việc, ngoài các điều khoản về tiền lương, thưởng, hỗ trợ nhà ở,… còn rất nhiều điều khoản mà chúng ta cần đọc và hiểu kỹ để biết tự bảo vệ quyền lợi cho mình khi cần thiết. Trong phần 1 của series bài về luật lao động này, Tomoni sẽ giải thích với các bạn về 2 khái niệm: Thời gian thử việc & Ngày nghỉ phép. Đã có các phần khác ở đây nhé các bạn Tìm hiểu luật lao động Nhật (Phần 2) Về việc làm thêm giờ Tìm hiểu luật lao động…

     Sau một thời gian cố gắng tìm và đã tìm được việc làm thêm, baito ưng ý, bây giờ bạn đã bắt đầu đi làm! Tuy nhiên không phải lúc nào bạn cũng có thể đi làm đúng y như lịch đã đưa lúc đầu do các lý do khách quan, ví dụ như học bù đột xuất, sốt cảm, hoặc tàu trễ nên đến làm trễ. Trong những lúc như vậy, bạn nhất định phải liên lạc với nơi làm việc, nếu không chỉ để lại ấn tượng xấu mà còn có thể phiền hà đến những…

1 2
Loading...