Phân biệt đối xử nơi công sở đã không còn là chủ đề mới mẻ đối với những người đi làm nói riêng và cộng đồng nói chung. Tuy nhiên, trong bối cảnh dân số đang già hóa và Chính phủ luôn cần đổi mới chính sách nhằm tăng tỷ lệ sinh như Nhật Bản vẫn luôn tồn tại vấn đề về phân biệt đối xử với phụ nữ mang thai マタニティハラスメント (maternity harassment) hay còn được gọi tắt là マタハラ (matahara). Điều này không chỉ xảy ra với người nước ngoài mà chính người Nhật cũng gặp phải. Trong…