Shukatsu Diary (Vol 25) – Nhật ký xin việc tại Nhật

Mình đã bắt đầu tìm việc từ hè năm 3. Đầu tiên, mình tìm hiểu các loại hình doanh nghiệp, ngành nghề, phân tích bản thân, cách viết entry sheet,… Sau đó, mình bắt đầu tìm những công ty để thực tập ngắn và dài hạn ở nhiều lĩnh vực.

Lúc bắt đầu quá trình thực tập, mình phân vân giữa khá nhiều ngành nghề vì chưa rõ bản thân phù hợp với ngành nào. Do đó, mình lựa chọn những buổi thực tập ngắn ngày như 1 ngày, 2 ngày, dài nhất là 5 ngày ở các ngành mình quan tâm như thực phẩm, dược phẩm (do nhận thấy đây là những sản phẩm có ảnh hưởng trực tiếp và quan trọng trong đời sống), giới thiệu nhân sự (mình chọn lĩnh vực này do từng có kinh nghiệm thực tập tại một công ty tư vấn khi còn ở Việt Nam).

Bước đầu chỉ là những buổi thực tập ngắn hạn, nhưng nhờ đó mình tích luỹ được nhiều kinh nghiệm có ích, giúp mình tự tin hơn trong quá trình xin việc sau này. Mình không chỉ được tham dự những buổi giới thiệu về lĩnh vực/công ty đó, mà còn được tham gia group discussion để trao đổi với các bạn xung quanh, nhận được một số lời mời tham gia quá trình ứng tuyển sớm (早期選考) từ chính những công ty mình thực tập… Đây cũng là cơ hội giúp mình thể hiện bản thân nhiều hơn trước nhà tuyển dụng.

Vào tháng 1, mình bắt đầu nộp hồ sơ chính thức cho các công ty có đợt tuyển sớm.

Xem thêm:
[Xin việc tại Nhật] Bước khởi đầu: Phân tích bản thân (jikobunseki)
Entry Sheet – hồ sơ quan trọng khi xin việc tại Nhật
Hình thức internship & nội dung internship với khối tự nhiên và khối xã hội

• Mình đăng ký tài khoản tại các website tuyển dụng như リクナビ, マイナビ, グローバルリーダー, 外資就活ドットコム, 女子キャリア…
• Xác định trục xin việc (Với mình, có 3 điều như sau: Các công ty có thị trường ở nước ngoài hay không, nhằm có cơ hội trau dồi ngôn ngữ, áp dụng được những kinh nghiệm đã có và cơ hội phát triển bản thân. Tầm ảnh hưởng của sản phẩm công ty với người tiêu dùng, thị trường. Mức thu nhập và các chính sách phúc lợi).
• Phân tích doanh nghiệp (thông qua trang chủ công ty, đặc biệt là ở mục news, bản báo cáo tài chính của công ty/trang blog, bài báo về công ty/các trang web đánh giá về công ty như ONE CAREER, Glassdoor, 外資系就活…)
• Phân tích bản thân (điểm mạnh/yếu, những công việc yêu thích/ phù hợp, quá trình phát triển bản thân (thất bại, thành công…)
• Các loại hình kiểm tra (SPI, テストセンター…)
• Luyện tập phỏng vấn
Có 2 câu hỏi mình luôn dùng để kiểm tra và luyện tập trong suốt quá trình tìm hiểu công ty, bản thân và phỏng vấn:
“Tại sao công ty không nên chọn bạn A, B mà là mình?”
“Nếu bỏ tên công ty A và gắn tên công ty B vào mà nội dung vẫn không nổi bật, tức lý do ứng tuyển vào công ty của bạn vẫn chưa đủ thuyết phục.”

Xem thêm:
Tổng hợp các trang tin tuyển dụng tại Nhật
Giới thiệu website đánh giá doanh nghiệp ở Nhật Bản
Vai trò của thi viết trong tuyển dụng ở công ty Nhật